Foi publicado nesta quinta-feira (31) o edital do concurso do CRP SP (Conselho Regional de Psicologia de São Paulo — 6ª Região) com 270 vagas, das quais 30 imediatas e 240 para CR (cadastro reserva).
Voltadas a profissionais de níveis técnico e superior (veja as opções mais abaixo), as carreiras oferecem salários entre R$ 4.543,58 e R$ 7.311,50, acrescidos dos seguintes benefícios:
- vale-refeição de R$ 52,63 por dia;
- vale-alimentação de R$ 581,21 por mês;
- vale-transporte;
- plano de saúde.
O prazo para inscrições vai de 1º de setembro a 1º de outubro. Para concorrer, os interessados deverão realizar cadastro pelo site www.caipimes.com.br. As taxas de participação custam:
- R$ 65 (nível médio);
- R$ 85 (nível superior).
O processo seletivo é organizado pela Caip (Coordenadoria de Apoio a Instituições Públicas). Em caso de dúvidas, a banca pode ser contatada pelo telefone (11) 4224-4834, além do e-mail caipimes@caipimes.com.br.
Vagas
Nível técnico: técnico especializado em suporte administrativo nas áreas de tecnologia da informação e comunicação (1 posto imediato + 8 CR), segurança do trabalho (1 + 8 CR), contabilidade (1 + 8 CR), administração (1 + 9 CR) e secretariado (1 + 8 CR).
Nível superior: analista em gestão nas funções de comunicação (1 + 8 CR), administrador (1 + 9 CR), analista financeiro (1 + 9 CR), compras e licitações (1 + 8 CR) e secretariado executivo (1 + 9 CR); especialista em gestão nas funções de advogado (3 + 16 CR), tecnologia da informação e comunicação (1 + 8 CR), contador (1 + 8 CR) e psicólogo (1 + 9 CR); e especialista técnico na função de psicólogo (14 + 115 CR).
Os profissionais contratados terão jornada mensal de 200 horas de trabalho. Além da capital, onde fica a sede do órgão, há oportunidades para lotação em 11 subsedes. São elas:
- Alto Tietê;
- Assis;
- Baixada Santista e Vale do Ribeira;
- Bauru;
- Campinas;
- Grande ABC;
- Metropolitana;
- Ribeirão Preto;
- São José do Rio Preto;
- Sorocaba;
- Vale do Paraíba e Litoral Norte.
Etapas do concurso do CRP SP
As provas objetiva e discursiva estão marcadas para 29 de outubro, na capital. Na ocasião, os concorrentes a especialista em gestão e especialista técnico deverão entregar os documentos comprobatórios relativos à análise de títulos.
A seleção terá validade de um ano, a contar da homologação do resultado final. O prazo poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério do órgão, conforme estabelece o edital.
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