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Informações sobre o concurso Prefeitura de São Paulo – SP
. As futuras seleções poderão contar com uma nova estrutura, visto que foi aprovado o Projeto de Lei que altera alguns cargos da Prefeitura. Entenda!

Foi aprovado em primeiro turno, no dia 7 de outubro, o Projeto de Lei 650, que visa a modificação de alguns cargos de níveis fundamental e médio da Prefeitura de São Paulo, além da criação de outros. O próximo passo é a aprovação também em segundo turno.

Concurso Prefeitura de São Paulo – SP: Projeto de Lei

O Projeto de Lei 650 foi encaminhado pelo prefeito Ricardo Nunes. O principal objetivo é a alteração dos cargos de Assistente de Gestão de Políticas Públicas e Assistente de Suporte Técnico, de nível médio, e de Agente de Apoio, de nível fundamental.

Além disso, tal projeto visa uma readequação dos níveis de escolaridade, de forma a alterar também a questão das remunerações das carreiras, segundo o vereador Fabio Riva, líder de governo na Câmara:

“A gente muda a questão da remuneração, que passa a ser por subsídio. A gente acaba com aqueles acréscimos que existem nesses ensinos, e adequa a um valor real com o acréscimo dessa remuneração por subsídio desses servidores.”

Quais serão as novas carreiras?

Se o Projeto de Lei em questão for aprovado também em segundo turno, os próximos concursos Prefeitura de São Paulo
– SP já contarão com as novas carreiras transformadas.

Ademais, com as modificações, os cargos presentes na proposta e citados anteriormente passarão a possuir os seguintes nomes:

  • Assistente Administrativo de Gestão
  • Assistente Técnico de Gestão
  • Assistente de Suporte Operacional

Além disso, os cargos também contarão com uma divisão entre três níveis. Para Assistente Administrativo e Assistente Técnico, tal distribuição será a seguinte:

  • Nível I: 10 (dez) categorias;
  • Nível II: 6 (seis) categorias;
  • Nível III: 2 (duas) categorias.

Por sua vez, a distribuição entre os níveis para Assistente de Suporte Operacional acontecerá conforme mostrado abaixo:

  • Nível I: 5 (cinco) Categorias;
  • Nível II: 6 (seis) Categorias;
  • Nível III: 2 (duas) Categorias.

Concurso Prefeitura de São Paulo – SP: requisitos e salários

Com a reestruturação das carreiras indicadas na proposta, também serão modificados os requisitos para ingressar em tais cargos e os salários a serem recebidos.

Ademais, para Assistente Administrativo e Assistente Técnico, as exigências serão:

  • Assistente Administrativo de Gestão: mediante concurso público de provas ou de provas e títulos, exigido como formação mínima o certificado de conclusão do nível médio;
  • Assistente Técnico de Gestão: mediante concurso público de provas ou de provas e títulos, exigido como formação mínima o certificado de conclusão de educação profissional de nível médio técnico.

Além disso, esses cargos contarão com salários de R$2.931,63 em janeiro de 2022, de R$2.517,50 em janeiro de 2023 e de R$2.650 em janeiro de 2024. Vale destacar que no fim da carreira os valores serão de R$5.027,10, R$5.291,69 e R$5.570,20.

Por sua vez, as remunerações para Assistente Operacional serão de R$1.750 em janeiro de 2022, de R$1.837,50 em janeiro de 2023 e de R$1.929,38 em janeiro de 2024. No final da carreira, os ganhos serão de R$3.584,23, R$3.763,47 e R$3.951,64.

Cargos terão 120 dias para sua transformação

Se o Projeto de Lei que altera os cargos da Prefeitura de São Paulo
– SP for aprovado também em segundo turno, os cargos de Assistente de Gestão de Políticas Públicas, Assistente de Suporte Técnico e Agente de Apoio terão 120 dias para serem transformados.

Ademais, confira quais serão as atribuições das carreiras, caso a proposta seja realmente aprovada e aplicada:

Assistente Administrativo de Gestão

Desenvolver atribuições compatíveis com a escolaridade
exigida para o exercício do cargo efetivo, de acordo com o interesse da
administração, relacionadas às ações socioeducativas, gestão administrativa,
atendimento, políticas públicas e gestão urbana.

Assistente Técnico de Gestão

Desenvolver atribuições compatíveis com a escolaridade
exigida para o exercício do cargo efetivo, de acordo com o interesse da
administração, relacionadas com ações de suporte técnico e infraestrutura e
suporte técnico à gestão pública.

Assistente de Suporte Operacional

Desenvolver atribuições compatíveis com a escolaridade
exigida para o exercício do cargo efetivo, de acordo com o interesse da
administração, relacionadas a ações de suporte operacional em suas diversas
áreas.



Fonte: Nova Concursos

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