As inscrições para o processo seletivo da Schneider Electric vão ficar abertas até o final deste mês, a oportunidade é para atuação em São Paulo, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Paraná. Os interessados podem se candidatar até o dia 26 de abril.
O programa de estágio da Schneider Electric procura por estudantes universitários com mente curiosa e talentosa. Os candidatos que forem selecionados terão a chance de participar em projetos, colaborar com equipes globais e desenvolver habilidades essenciais para suas carreiras.
Os requisitos incluem ser estudante universitário com formatura prevista a partir de junho de 2025 e disponibilidade para estagiar seis horas por dia. Conhecimentos em inglês e Excel podem ser diferenciais importantes durante o processo seletivo.
As vagas estão abertas para estudantes de diversos cursos, como: Administração, Análise de Dados, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Bacharelado em Ciências e Tecnologia, Bacharelado em Ciências da Matemática e da Terra, Bacharelado em Ciências da e Tecnologia, Bacharelado em Tecnologia da Informação, Ciências Da Computação, Ciência de Dados, Ciência de Dados e Inteligência Artificial, Ciências Ambientais, Ciências Contábeis, Ciências Contábeis e Atuariais, Ciências de Dados e áreas correlatas.
Os estagiários poderão trabalhar de forma híbrida ou remota, com atuação prevista em São Paulo/SP, Cajamar/SP, Rio de Janeiro/RJ, Blumenau/SC e Pinhais/PR.
Além da bolsa-auxílio, os selecionados terão acesso a benefícios como assistência médica e odontológica, auxílio home office, cursos de idiomas, Gympass, transporte fretado, programa de desenvolvimento, recesso remunerado, seguro de vida, vale-refeição e vale-transporte.
Como participar do processo seletivo Schneider Eletric
Os interessados podem se inscrever para o Programa de Estágio através do link disponibilizado até o dia 26 de abril. O processo seletivo envolve várias etapas, incluindo testes online, análise de candidaturas, seleção pela Companhia de Estágios, painel com a empresa, entrevistas finais e feedback.
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