Apostilas em PDF – Concurso Câmara de Goiânia: veja as disciplinas cobradas!

O Concurso Câmara de Goiânia já está com as inscrições abertas, e os interessados podem se inscrever até 6 de fevereiro, diretamente no site da banca Verbena.

Ao todo, o edital Câmara Municipal de Goiânia oferta 62 vagas imediatas, além de 315 vagas para formação de cadastro de reserva para cargos de níveis médio, técnico e superior.

Quer se preparar de forma organizada e eficiente? Confira as disciplinas cobradas na prova objetiva e monte um plano de estudos direcionado. Aumente suas chances de conquistar a aprovação!

Como será a estrutura da prova?

A avaliação será compota por questões de múltipla escolha com apenas uma resposta correta.

Para ser considerado aprovado, o candidato deverá atingir a pontuação mínima de 60 pontos, além de não zerar nenhuma disciplina.

Quais disciplinas são cobradas na prova?

Os candidatos enfrentarão uma prova composta pelas seguintes matérias:

Nível Médio/Técnico (Conhecimentos gerais)

• Língua Portuguesa: 10 questões
  • Compreensão e interpretação de textos de diferentes gêneros
  • Características e funções dos gêneros textuais e seus contextos de uso
  • Variação linguística: estilística, sociocultural, geográfica, histórica
  • Mecanismos de coesão e coerência textual
  • Produção de sentido: polissemia, ironia, comparação, ambiguidade, inferência e pressuposto
  • Tipos e estruturas textuais: narração, descrição, argumentação, exposição e injunção
  • Classes de palavras e processos de formação de palavras
  • Estrutura e organização da oração e do período: relações de coordenação e subordinação
  • Concordância e regência verbal e nominal
  • Emprego de tempos e modos verbais
  • Pontuação e acentuação gráfica
• Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
  • Lógica e raciocínio lógico
  • Lógica de argumentação
  • Proposição lógica
  • Proposições simples e compostas
  • Operadores lógicos
  • Tabela verdade
  • Tautologia, contradição e contingência
  • Equivalências e negações
  • Conjuntos, subconjuntos e operações básicas de conjunto
  • Noções de Estatística: tabelas, gráficos e medidas de tendência central (média, moda e mediana).
  • Grandezas proporcionais, razão e proporção
  • Regra de três
  • Porcentagem
  • Juros simples e compostos
• Realidade étnica, social, histórica, geográfica, cultural, política e econômica do Estado de Goiás e município de Goiânia: 5 questões
  • Conflitos sociais, desigualdade, pobreza, fome e direitos humanos
  • Emergências de saúde pública, surtos e epidemias
  • Questões atuais do meio ambiente, desastres ambientais, mudanças climáticas e políticas ambientais
  • Arte, cultura e patrimônio na região Centro-Oeste brasileira
  • Formação histórico-territorial de Goiás
  • Política, economia e sociedade em Goiás: da Colônia à República
  • Modernização da agricultura e urbanização do território de Goiás
  • Aspectos físicos do território goiano: vegetação, hidrografia, clima e relevo
  • Natureza, cultura e turismo em Goiás
  • Aspectos histórico-geográficos de Goiânia
• Conhecimentos Específicos: 30 questões
• Legislação aplicada ao setor público Ética no Setor Público (todos os cargos)
  • Improbidade Administrativa (Lei nº 14.230/2021)
  • Acesso à Informação (Lei nº 12.527/2011)
  • Acesso a Informações (Decreto nº 7.724/2012)
  • Introdução às Normas do Direito Brasileiro (Decreto nº 9.830/2019)
  • Constituição Federal de 1988: Capítulo VII – Da Administração Pública (Seção I e Seção II)
  • Estrutura Administrativa da Câmara Municipal de Goiânia (Lei Municipal nº 11.351/2025)
  • Estatuto dos Servidores Públicos da Câmara Municipal de Goiânia (Lei Municipal Complementar nº 354/2022)
  • Regimento Interno da Câmara Municipal de Goiânia (Resolução nº 26/1991 e suas atualizações)
  • Lei Orgânica do Município de Goiânia

---

Conteúdo específico por cargo de nível médio e técnico

Agente administrativo

• Conceitos básicos de administração e suas funções: planejamento, organização, direção e controle
• Estrutura e funcionamento da administração pública municipal: áreas funcionais, princípios e finalidades
• Noções de organização, sistemas e métodos (OSM) e gestão por processos aplicados ao serviço público
• Administração de materiais: tipos de materiais, recebimento, armazenagem, controle de estoque e inventário
• Processo de compras e contratações públicas: noções gerais da Lei nº 14.133/2021
• Planejamento e orçamento públicos: noções básicas de finanças e gestão orçamentária no âmbito municipal
• Gestão documental: conceito, importância, classificação, protocolo, tramitação e arquivamento de documentos oficiais
• Redação e tipos de documentos administrativos: ofícios, memorandos, requerimentos e comunicações internas
• Atendimento ao público e comunicação institucional: normas de conduta, recepção, orientação, encaminhamento e qualidade no atendimento ao cidadão
• Comunicação nas organizações: formal e informal, fluxos de informação e ética profissional no ambiente público
• Noções de gestão pública: programas, projetos, governança, transparência e accountability no setor público

---

Agente de Manutenção

• Noções de manutenção predial: conservação, reparos e substituição de equipamentos, ferramentas e materiais
• Instalações e reparos em sistemas elétricos: linhas de baixa tensão, circuitos de iluminação, tomadas, chaves, disjuntores, quadros de distribuição e transformadores
• Equipamentos elétricos: montagem, desmontagem, substituição e testes de funcionamento
• Sistemas elétricos de bombas e outros equipamentos de abastecimento
• Instalações e reparos em sistemas hidráulicos: tubulações, conexões, válvulas, registros e hidrômetros
• Ligações de água e esgoto: identificação, manutenção e prevenção de vazamentos e entupimentos
• Equipamentos e sistemas hidráulicos: manutenção de reservatórios, torneiras, descargas e bombas d’água
• Noções de segurança do trabalho aplicadas à manutenção: uso de EPI, sinalização e prevenção de acidentes elétricos e hidráulicos
• Noções de manutenção preventiva e uso racional de energia e água em prédios públicos

---

Agente de Segurança do plenário

• Noções de segurança institucional e patrimonial
• Sistema de segurança pública municipal e integração com órgãos públicos
• Prevenção de acidentes e incêndios
• Prevenção de situações de risco e manutenção da ordem em eventos legislativos
• Procedimentos básicos de segurança do trabalho e uso de EPI
• Atendimento e comportamento profissional
• Noções de primeiros socorros
• Registro e comunicação de ocorrências
• Regimento Interno da Câmara Municipal de Goiânia: Título IV – Das Sessões

---

Agente para assuntos legislativos

• Noções de administração pública e princípios constitucionais

• Agentes públicos: cargos, deveres e responsabilidades
• Organização administrativa
• Processo legislativo
• Estrutura e funcionamento da Câmara Municipal de Goiânia
• Documentação legislativa e administrativa
• Redação e padronização de documentos oficiais
• Atendimento ao público e comunicação institucional
• Transparência, publicidade e acesso à informação
• Processo Legislativo na Constituição Federal de 1988

---

Atendente de recepção e cerimonial

• Princípios do atendimento ao público presencial e telefônico
• Comunicação institucional
• Atribuições e responsabilidades do cargo
• Atendimento ao público na Câmara Municipal de Goiânia
• Noções de acessibilidade e atendimento inclusivo
• Documentos e comunicações oficiais
• Recepção, protocolo e arquivamento de documentos
• Noções básicas de administração
• Cerimonial público (Decreto nº 70.274/1972)
• Organização e apoio a eventos públicos
• Ética profissional e relacionamento interpessoal

---

Cinegrafista

• Comunicação audiovisual e digital
• Equipamentos de captação de imagem
• Técnicas de captação de imagens
• Fotografia e iluminação
• Captação e noções básicas de áudio
• Edição básica de vídeos e imagens
• Plataformas digitais de transmissão
• Procedimentos e boas práticas institucionais

---

Editor de vídeo

• Fundamentos da edição de vídeo
• Etapas da produção audiovisual
• Softwares e ferramentas de edição
• Organização de arquivos digitais
• Interpretação de briefing e roteiro
• Montagem e narrativa visual
• Tratamento e correção de imagem
• Inserção de efeitos, animações e legendas
• Áudio no vídeo
• Padrões de exportação
• Acessibilidade em vídeos
• Direitos autorais e ética

---

Fotógrafo

• Equipamentos fotográficos digitais
• Dispositivos da câmera digital
• Iluminação
• Técnicas de registro fotográfico
• Processamento de imagens digitais
• Formatos de arquivos
• Noções de edição e pós-produção
• Segurança e autenticidade das imagens
• Normas éticas e legais
• Recursos audiovisuais básicos

---

Motorista

• Código de Trânsito Brasileiro
• Normas de circulação e conduta
• Direção defensiva
• Noções de mecânica e eletricidade automotiva
• Primeiros socorros
• Normas de segurança do trabalho
• Normas do CONTRAN

---

Operador de Áudio e Vídeo

• Linguagem audiovisual
• Iluminação para produção
• Fundamentos de áudio
• Operação de equipamentos audiovisuais
• Manutenção preventiva
• Operação de softwares
• Formatos e armazenamento de arquivos
• Ferramentas para transmissão via internet
• Registro e organização de material gravado

---

Operador de Caracteres

• Operação da máquina de caracteres
• Técnicas de digitação e redação
• Organização de arquivos
• Operação do switcher
• Configuração básica de vídeo
• Procedimentos da TV Câmara Goiânia

---

Operador de Switcher

• Instalação e configuração do switcher
• Operação de cortes, transições e gráficos
• Chroma Key e Upstream Key
• Configuração e operação de áudio
• Automação com macros
• Integração com softwares e plataformas
• Configuração de entradas e saídas

---

Técnico de Iluminação

• Noções básicas de eletricidade
• Instrumentação elétrica
• Sistemas de iluminação cênica
• Tipos de refletores
• Sistemas DMX
• Montagem e desmontagem de estruturas
• Interpretação de planta de luz
• Manutenção preventiva e corretiva
• Medidas de segurança elétrica
• Organização e armazenamento

---

Técnico Eletroeletrônico

• Princípios básicos de eletrônica
• Eletrônica digital
• Transformadores e disjuntores
• Instrumentação elétrica
• Máquinas elétricas
• Leitura de projetos
• Projetos eletroeletrônicos
• Assistência técnica
• Sistemas audiovisuais
• Emissão de parecer técnico

---

Técnico em Telecomunicações

• Fundamentos de telecomunicações
• Sistemas de telecomunicação
• Equipamentos de radiodifusão
• Sistemas de comunicação institucional
• Integração de sistemas
• Circuitos e componentes
• Manutenção e conservação
• Segurança no trabalho
• Documentação técnica
• Tecnologias de transmissão digital e streaming

Nível Superior

• Língua Portuguesa: 10 questões
  • Características e funcionalidades de diferentes gêneros e tipologias textuais
  • Interpretação textual de diferentes gêneros e tipologias textuais
  • Gramática normativa
  • Mecanismos de produção de sentidos nos textos: polissemia, ambiguidade, citação, inferência e pressuposto
  • Organização do texto e fatores de textualidade (coesão, coerência, intertextualidade, informatividade, intencionalidade, aceitabilidade, situacionalidade)
  • Progressão temática em textos
  • Tipologias textuais: descritiva, narrativa, argumentativa, injuntiva, dialogal
  • Elementos de sequenciação textual: referenciação, substituição, repetição, conectores e outros elementos
  • Tipos de argumento
  • Classificação gramatical
  • Morfologia
  • Análise morfossintática
  • Fenômenos linguísticos
  • Concordância verbal e nominal
  • Regência verbal e nominal
  • Colocação pronominal
  • Pontuação
  • Figuras de linguagem
  • Interpretação: documentos legais e normativos
  • Acordo Ortográfico de 1990
• Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
  • Lógica e raciocínio lógico
  • Lógica de argumentação
  • Proposição lógica
  • Proposições simples e compostas
  • Operadores lógicos
  • Tabela verdade
  • Tautologia, contradição e contingência
  • Equivalências e negações
  • Conjuntos, subconjuntos e operações básicas de conjunto
  • Noções de Estatística: tabelas, gráficos e medidas de tendência central (média, moda e mediana)
  • Grandezas proporcionais, razão e proporção
  • Regra de três
  • Porcentagem
  • Juros simples e compostos
• Realidade étnica, social, histórica, geográfica, cultural, política e econômica do Estado de Goiás e município de Goiânia: 5 questões
  • Conflitos sociais, pobreza, fome e direitos humanos
  • Emergências de saúde, surtos e epidemias
  • Questões atuais do meio ambiente, desastres ambientais, mudanças climáticas e políticas ambientais
  • Arte, cultura e patrimônio na região Centro-Oeste brasileira
  • Formação histórico-territorial de Goiás
  • Política, economia e sociedade em Goiás: da Colônia à República
  • Modernização da agricultura e urbanização do território de Goiás
  • Aspectos físicos do território goiano: vegetação, hidrografia, clima e relevo
  • Natureza, cultura e turismo em Goiás
  • Aspectos histórico-geográficos de Goiânia
• Conhecimentos Específicos: 40 questões
• Legislaçao Aplicada ao Setor Público (cargos do quadro 4)
  • Constituição Federal de 1988: Capítulo VII – Da Administração Pública, Seção I e Seção II
  • Ética no Setor Público
  • Noções de Direito Administrativo e princípios da Administração Pública (legalidade, moralidade, impessoalidade, publicidade e eficiência; poderes administrativos; atos administrativos; processo administrativo; controle e responsabilização)
  • Lei de Licitações e Contratos Administrativos (Lei nº 14.133/2021)
  • Improbidade Administrativa (Lei nº 8.429/1992: Capítulo II – Dos Atos de Improbidade Administrativa, Capítulo V – Do Procedimento Administrativo e do Processo Judicial e suas alterações na Lei nº 14.230/2021)
  • Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei Orçamentária Anual (LOA)
  • Noções básicas sobre controle interno e externo (artigos nº 70 a 74 da Constituição Federal/88)
  • Acesso à Informação (Lei nº 12.527/2011: Capítulo III – Do procedimento de acesso à informação; Capítulo IV – Das restrições de acesso à informação; Capítulo V – Das responsabilidades)
  • Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/2018 – Capítulos: I – Disposições Preliminares; II – Do tratamento de dados pessoais e IV – Do tratamento de dados pessoais pelo poder público)
  • Lei Orgânica do Município de Goiânia
  • Estatuto dos Servidores Públicos da Câmara Municipal de Goiânia (Lei Municipal Complementar nº 354/2022)
  • Estrutura administrativa da Câmara Municipal de Goiânia (Lei nº 11.351/2025)
• Política e Legislação da Saúde (cargo do quadro 5)
  • Sistema Único de Saúde (SUS) e Saúde Suplementar no Brasil
  • Histórico do Sistema Único de Saúde
  • O SUS: Leis nº 8.080/1990 e nº 8.142/1990, principais definições legais, o processo de implantação, princípios, financiamento e controle social
  • Políticas nacionais de saúde do SUS: Política Nacional de Promoção da Saúde, Política Nacional de Atenção Básica, Política Nacional de Gestão Estratégica e Participativa e Política Nacional de Vigilância em Saúde
  • A Regulação no setor público de saúde
  • Redes de atenção intersetoriais para melhoria da qualidade de vida
  • Humanização da Atenção
  • A Estratégia Saúde da Família
  • Indicadores de saúde: demográficos, morbidade e mortalidade
  • Saúde baseada em evidências
  • Testes diagnósticos: sensibilidade, especificidade, valores preditivos, acurácia e testes múltiplos
  • O processo epidêmico
  • Rede Nacional de Serviços de Verificação de Óbito e Esclarecimento da Causa mortis
  • Lei Orgânica do Município de Goiânia
  • Estatuto dos Servidores Públicos da Câmara Municipal de Goiânia (Lei Municipal Complementar nº 354/2022)
  • Estrutura administrativa da Câmara Municipal de Goiânia (Lei nº 11.351/2025)

---

Confira a seguir o conteúdo especifico por cargo de nível superior:

Administrador

• Conceitos e fundamentos de administração
• Funções da administração: planejamento, organização, direção e controle
• Organização, sistemas e métodos (OSM)
• Gestão por processos e melhoria contínua
• Gestão estratégica e da inovação no serviço público
• Administração pública e gestão governamental: administração direta, indireta e fundacional
• Governança, governabilidade, accountability e transparência pública
• Controle interno e auditoria no setor público
• Planejamento governamental: PPA, LDO e LOA
• Orçamento e finanças públicas
• Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000)
• Processo de compras no serviço público e licitações (Lei nº 14.133/2021)
• Gestão de materiais e estoques: estrutura da área de materiais, tipos e classificação, recebimento, armazenagem, distribuição e inventários
• Logística no serviço público
• Gestão do patrimônio público
• Gestão de projetos: etapas, técnicas de elaboração, análise e avaliação de projetos públicos e privados; viabilidade econômica e financeira; análise de risco; custo/benefício
• Gestão documental e arquivologia: conceitos, importância, natureza, finalidade e características dos arquivos; fases do processo de documentação; sistemas e métodos de arquivamento; gestão eletrônica de documentos
• Redação oficial: tipos e padronização de documentos administrativos
• Comunicação formal e informal nas organizações

---

Analista de Comunicação

• Informações jornalísticas de natureza jurídica, legislativa e administrativa
• A ética, o jornalismo contemporâneo e a publicização da informação
• A linguagem jornalística na web e as especificidades do webjornalismo
• Produção da pauta, da notícia e da reportagem
• Entrevista jornalística: modalidades e técnicas para diferentes formatos
• Assessoria Parlamentar de Imprensa
• Redação do texto jornalístico para diferentes formatos: estrutura, estilo de linguagem e normas técnicas
• Produção de formatos opinativos e especiais: editoriais, comentários, releases, comunicados e notas oficiais
• Edição: sistemas de fechamento, possibilidades técnicas (selos, tarjas, infografia, fios, olhos, olhos-legenda, textos-legenda, ilhas, boxes, quadros, inserts fotográficos, retículas)
• Clipping e clipping eletrônico
• Tipos de reportagem e suas funções na prática jornalística
• Os processos de produção da notícia e os critérios de seleção
• Técnicas de jornalismo on-line, publicações eletrônicas, notícias em tempo real, entrevistas pelo correio eletrônico e canais de conversa (chat)
• Redação oficial: aspectos gerais
• Identidade visual

---

Analista de Sistemas

• Governança de TI, gestão de tecnologia da informação e Gerenciamento de Serviços (ITIL 2011): conceitos, estrutura e objetivos; processos de estratégia, desenho, transição, operação de serviços e melhoria contínua
• Governo eletrônico: e-PING (padrões de interoperabilidade) e e-MAG (modelo de acessibilidade)
• Licitações e contratos de TI: aspectos legais e gestão de contratos no setor público (Lei nº 14.133/2021 e instruções normativas relacionadas)
• Engenharia de software: análise, especificação, validação e gestão de requisitos; tipos de requisitos
• Análise e projeto orientado a objetos: conceitos, classes, objetos, métodos, mensagens, herança, polimorfismo, encapsulamento, interfaces, pacotes e reuso
• Arquitetura de software: acoplamento, coesão, arquitetura em camadas, padrão MVC e UML (modelos e diagramas básicos)
• Processo de desenvolvimento de software: planejamento, análise, projeto e testes; metodologias ágeis (Scrum, Extreme Programming); padrões de projeto
• Programação orientada a objetos e conceitos de algoritmos, estruturas de dados, métodos de busca e ordenação, Test Driven Development (TDD) e Object Relational Mapping (ORM)
• Padrões Web e ShellScript: conceitos básicos para desenvolvimento e automação de tarefas
• Controle de versão: gerenciamento de código fonte com Git
• Banco de dados: sistemas de gerenciamento (SGBD), modelagem de dados e projeto de banco de dados relacional
• Conceitos fundamentais: esquema, tabelas, campos, registros, índices, relacionamentos, transações e triggers
• Linguagens de banco de dados: SQL (DML e DDL), álgebra relacional e normalização (1ª, 2ª e 3ª formas normais)
• Administração de SGBD: instalação, configuração, monitoração e otimização de desempenho
• Business Intelligence: OLTP, OLAP, Data Warehousing e inteligência estratégica de negócio
• Mineração de dados: conceitos, tarefas, métodos e ferramentas
• Qualidade de software: conceitos, abordagens, estratégias, ferramentas, verificação e validação, tipos e técnicas de testes
• Segurança da informação, governança de dados e políticas de backup em órgãos públicos

---

Analista de Suporte de Redes e Sistemas

• Suporte técnico a redes e sistemas: instalação, manutenção e resolução de problemas em ambiente corporativo da Câmara Municipal.
• Administração e configuração de redes e sistemas: gerenciamento de servidores, estações de trabalho e serviços de rede.
• Infraestrutura de rede: switches, controladores sem fio, endereçamento IP e topologias de rede.
• Políticas de segurança de redes e sistemas: firewall, proxy, antivírus, prevenção de incidentes e boas práticas de segurança da informação.
• Backup e recuperação de dados: métodos, periodicidade e armazenamento seguro em ambiente institucional.
• Projetos e planejamento de redes e sistemas: implementação de melhorias e expansão de infraestrutura.
• Sistemas operacionais proprietários e não proprietários: instalação, configuração, atualização e compatibilidade.
• Monitoramento e gerenciamento de redes e sistemas: ferramentas, plataformas de virtualização e indicadores de desempenho.
• Manutenção preventiva e corretiva em redes e sistemas corporativos.

---

Analista Técnico Legislativo

• Fundamentos constitucionais do Estado e princípios da administração pública.
• Estrutura e funcionamento da administração pública brasileira, com ênfase na esfera municipal.
• Da administração pública burocrática à gerencial: conceitos, evolução e modelos de gestão no setor público.
• Orçamento público: conceito, princípios, ciclo orçamentário e instrumentos de planejamento (PPA, LDO e LOA).
• Despesas públicas: estágios, créditos adicionais, empenho, liquidação e pagamento.
• Controle interno e externo na administração pública: mecanismos, órgãos e competências, com destaque para o controle legislativo municipal.
• Governança, governabilidade e accountability no setor público.
• Gestão estratégica e gestão por resultados: tipos e etapas do planejamento estratégico.
• Gestão por processos e melhoria contínua: identificação, análise e otimização de processos de trabalho.
• Ferramentas de qualidade e inovação na gestão pública.
• Redação oficial e comunicação organizacional: tipos e elaboração de documentos oficiais (ofícios, memorandos, relatórios, pareceres), segundo as normas de padronização administrativa.
• Noções de processo legislativo e ética pública aplicadas ao serviço legislativo municipal.

---

Arquivista

• Conceitos fundamentais de arquivologia: princípios, funções e teorias aplicadas à gestão documental em órgãos públicos.
• Terminologia arquivística e classificação de documentos: elaboração e aplicação de códigos, planos de classificação e organização de arquivos administrativos.
• Gestão de documentos: produção, tramitação, uso, avaliação, temporalidade e destinação de documentos da Câmara Municipal.
• Diplomática e análise tipológica de documentos: identificação de formatos, autenticidade e validade legal em documentos oficiais.
• Preservação, conservação e restauração de documentos arquivísticos administrativos.
• Descrição de documentos e elaboração de instrumentos de pesquisa: normas arquivísticas aplicáveis à Câmara Municipal.
• Aplicação de tecnologias em arquivos: sistemas de gestão documental, digitalização, backup e automação de processos.
• Legislação arquivística e regulamentos aplicáveis: Lei nº 8.159/91, Lei nº 12.527/11 (Lei de Acesso à Informação), LGPD e normas internas da Câmara Municipal.
• Arquivos, sociedade e memória institucional: papel do arquivista na preservação da memória administrativa e apoio à transparência.
• Gestão da informação e do conhecimento: organização, compartilhamento e acesso seguro a informações e documentos institucionais.

---

Assistente Social

• Fundamentos históricos, teóricos, metodológicos e éticos do Serviço Social no Brasil.
• A formação sócio-histórica brasileira e a questão social: origens, expressões e desafios contemporâneos.
• Estado, sociedade civil e políticas sociais: transformações e relações no contexto do capitalismo contemporâneo.
• Política de Seguridade Social no Brasil: assistência social, previdência e saúde (organização, gestão, financiamento e controle social).
• Políticas públicas e legislações específicas: família, criança e adolescente, idoso, pessoa com deficiência e mulheres.
• Diversidade e direitos humanos: racismo, sexismo, capacitismo, desigualdades e políticas de ação afirmativa.
• Mobilidade humana, migrações e refúgio: convenções internacionais, legislação brasileira e atuação pública.
• Proteção social: concepções, experiências e desafios atuais.
• Conservadorismo, neoconservadorismo e as lutas sociais na contemporaneidade.
• A dimensão técnico-operativa e a dimensão investigativa do trabalho do assistente social.
• Planejamento, execução, monitoramento e avaliação de planos, programas, projetos e atividades na área social.
• Os espaços sócio-ocupacionais do assistente social: atuação nas políticas públicas e no setor público municipal.
• O trabalho do assistente social no Legislativo: assessoria técnica, análise de políticas, elaboração de pareceres e acompanhamento de demandas sociais.
• Lei nº 8.662/1993 e o Código de Ética Profissional do Assistente Social.
• Desafios e tendências contemporâneas do Serviço Social no Brasil.

---

Cerimonialista

• Conceitos, tipos e finalidades de eventos públicos e oficiais.
• Planejamento, organização e coordenação de eventos e solenidades oficiais.
• Roteiros, programas, briefing, check-list e cronogramas de execução.
• Protocolo, precedência e normas de cerimonial público (Decreto nº 70.274/1972 e normas complementares).
• Cerimonial no Poder Legislativo: sessões solenes, homenagens, audiências públicas e visitas oficiais (Regimento Interno da Câmara Municipal de Goiânia – Título IV).
• Gestão administrativa e operacional do cerimonial: controle de agendas, convites, trajes e recepção de autoridades.
• Símbolos nacionais, estaduais e municipais: uso, ordem e conservação (bandeiras, hinos e brasões).
• Pronomes de tratamento, vocativos e redação protocolar de documentos e pronunciamentos.
• Comunicação institucional e etiqueta pública: postura, linguagem e imagem do cerimonialista.
• Gestão de equipes e trabalho colaborativo em eventos oficiais.
• Cerimonial inclusivo: acessibilidade, diversidade cultural e respeito às diferenças.
• O perfil profissional do cerimonialista: competências, ética e responsabilidade institucional.

---

Contador

• Relatórios gerenciais: periodicidade, comparações entre orçado e realizado, consolidação periódica e uso de bancos de dados contábeis.
• Patrimônio: bens, direitos e obrigações; conteúdos, classificações, critérios de avaliação e patrimônio líquido.
• Variações patrimoniais: conceito e classificação.
• Gestão contábil: aspectos econômicos e financeiros; despesas, receitas, resultados e custos.
• Período administrativo e exercício financeiro. Regimes de caixa e de competência.
• Método das partidas dobradas e princípios fundamentais da contabilidade.
• Plano de contas: estrutura e finalidades.
• Registro de operações contábeis, depreciações, amortizações e provisões.
• Balancete de verificação e apuração de resultados.
• Inventário: conceito, finalidades, classificação e avaliação de bens.
• Conceitos e importância da Contabilidade Pública; necessidades e serviços públicos.
• Plano de Contas Aplicado ao Setor Público (PCASP) e Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público (MCASP).
• Normas Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao Setor Público (NBCASP).
• Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF) e seus impactos na gestão contábil pública.
• Estrutura da administração pública: direta, indireta e poderes do Estado.
• Patrimônio público: conceito, avaliação, reavaliação e controle.
• Equilíbrio orçamentário e financeiro: receitas e despesas orçamentárias e extraorçamentárias; classificação da receita e da despesa.
• Créditos orçamentários e créditos adicionais: determinação, destinação e execução.
• Balanços contábeis: orçamentário, financeiro, patrimonial e demonstrações das variações patrimoniais.
• Controle interno e externo: funções, objetivos e aplicação no Poder Legislativo municipal.
• Prestação, transparência e julgamento das contas públicas.
• Inventário e controle patrimonial dos bens públicos.

---

Designer Gráfico e Animação

• Fundamentos de design e comunicação visual: conceitos de estética, linguagem visual e teoria das cores aplicadas à comunicação institucional.
• História do design e da arte: principais movimentos e influências no Brasil, com foco em referências para criação de materiais gráficos.
• Tipografia e identidade visual: princípios de composição, escolha tipográfica, branding, logotipos e aplicação em materiais institucionais.
• Projeto gráfico e produção visual: diagramação, edição, finalização e impressão de documentos, informes, banners e materiais da Câmara.
• Fotografia e imagem digital: técnicas básicas, composição, tratamento, manipulação e utilização em projetos gráficos e audiovisuais.
• Softwares para design gráfico e edição de imagem: Illustrator, Photoshop, InDesign e ferramentas equivalentes para produção institucional.
• Animação e ilustração 2D e 3D: princípios de motion graphics, storytelling e criação de projetos audiovisuais institucionais.
• Softwares de animação e vídeo: After Effects, Premiere, Blender ou similares, aplicados à produção de conteúdos da Câmara.
• Produção e gestão de projetos visuais: planejamento, execução e acompanhamento de materiais gráficos e audiovisuais.
• Comunicação visual e acessibilidade: aplicação de recursos visuais, sinalização e comunicação inclusiva em materiais institucionais.

---

Economista

• Fundamentos de microeconomia e macroeconomia.
• Planejamento e políticas econômicas públicas: instrumentos, etapas e modelos.
• Economia do setor público: receitas, despesas, orçamento público e gestão fiscal.
• Planejamento e gestão orçamentária municipal: PPA, LDO e LOA.
• Indicadores econômicos e sociais: elaboração, análise e interpretação para apoio às decisões legislativas.
• Elaboração, acompanhamento e avaliação de planos, programas e projetos de natureza econômico-financeira.
• Estudos e projeções econômicas aplicadas ao desenvolvimento local e regional.
• Análise de impacto orçamentário e financeiro de projetos de lei.
• Auditoria e fiscalização econômico-financeira no setor público, com ênfase no Legislativo municipal.
• Política fiscal, monetária e de desenvolvimento no Brasil.
• Sustentabilidade econômica e desenvolvimento sustentável: estudos de mercado e de uso racional dos recursos naturais no município de Goiânia.
• Planejamento estratégico e cenários econômicos.
• Economia regional e urbana: crescimento, flutuações e políticas de desenvolvimento local.
• Contabilidade nacional e finanças públicas.
• Ética profissional e responsabilidade técnica do economista no serviço público.

---

Médico do Trabalho

• Fundamentos de segurança e medicina do trabalho.
• Legislação aplicada à saúde ocupacional: CLT, Lei nº 8.112/1990, NR-4 (SESMT), NR-7 (PCMSO), NR-9 (PGR) e NR-17 (ergonomia).
• Doenças ocupacionais e agravos à saúde relacionados ao trabalho.
• Prevenção, diagnóstico e controle das doenças ocupacionais.
• Exames médicos ocupacionais: admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais.
• Avaliação de capacidade laborativa e emissão de laudos e pareceres médicos.
• Acidentes de trabalho: causas, prevenção, registro e investigação.
• Planejamento e gestão de programas de saúde e segurança ocupacional no serviço público.
• Indicadores de saúde ocupacional: absenteísmo, morbidade e acidentes.
• Qualidade de vida e promoção da saúde no ambiente de trabalho.
• Saúde mental e fatores psicossociais relacionados ao trabalho.
• Ergonomia aplicada à saúde do trabalhador.
• Vigilância em saúde do trabalhador e integração com políticas públicas municipais.
• Gestão em saúde pública e planejamento de ações preventivas.
• Ética e responsabilidade profissional na medicina do trabalho.

---

Psicólogo

• Fundamentos de bioética e ética profissional na atuação do psicólogo.
• Avaliação psicológica e psicodiagnóstico: princípios, instrumentos, interpretação de resultados e elaboração de laudos, pareceres e relatórios.
• Teorias e abordagens psicológicas: principais fundamentos de psicoterapia individual, grupal e de equipe; integração de abordagens cognitivo-comportamental, humanista, sistêmica e sócio-histórica para atuação institucional.
• Psicopatologia e saúde mental: princípios gerais sobre transtornos, estresse, ansiedade, depressão e outros problemas relevantes para contexto organizacional e institucional.
• Psicologia organizacional e institucional: atuação em equipes, mediação de conflitos, promoção da saúde mental e prevenção de riscos psicossociais no ambiente de trabalho.
• Promoção da saúde e educação em saúde: estratégias de intervenção e orientação, educação popular e permanente, e programas de prevenção e bem-estar.
• Intervenção em situações de crise e violência: acolhimento, orientação e encaminhamento em casos de emergência, violência, luto ou situações de risco.
• Sexualidade, diversidade e grupos vulneráveis: atuação ética e inclusiva, prevenção de riscos e apoio a indivíduos em situação de vulnerabilidade.
• Terceira idade e envelhecimento: princípios de atendimento e apoio a idosos em contextos institucionais.
• Trabalho interdisciplinar: integração do psicólogo em equipes interdisciplinares e interprofissionais, especialmente em órgãos públicos como a Câmara Municipal.

---

Revisor de Texto

• Correspondência e redação técnicas: elaboração e revisão de textos oficiais da Câmara, como ofícios, pareceres e relatórios.
• Ortografia e uso da norma padrão: aplicação em textos administrativos e legislativos.
• Coesão, coerência e organização textual: períodos, parágrafos e textos completos; relações semânticas e ordenação de ideias.
• Pontuação: emprego correto dos sinais de pontuação em textos formais.
• Classes de palavras e relações sintáticas: concordância, regência, colocação e função sintática.
• Formação de palavras e emprego lexical: processos de derivação, composição e adequação vocabular.
• Variedades linguísticas e adequação de linguagem: escolha entre formalidade, clareza e precisão no contexto institucional.
• Normalização bibliográfica segundo a ABNT: referências, citações e padronização de documentos.
• Informações implícitas e interpretação textual: identificação de sentidos subentendidos em textos oficiais.
• Relação entre linguagem verbal e não verbal: elementos gráficos, tabelas e apresentação de documentos institucionais.

---

Tradutor e Intérprete de Libras

• Aspectos históricos, socioculturais e culturais da surdez e da Libras: formação da identidade e inclusão social das pessoas surdas.
• Concepções de língua e linguagem e processo de aquisição da Libras.
• Aspectos linguísticos da Libras: fonologia, morfologia, sintaxe e escrita de sinais.
• Código de Conduta e Ética do Tradutor e Intérprete de Libras: aplicação prática em órgãos públicos e no contexto legislativo.
• Legislação aplicável à Libras: Lei nº 10.436/2002, Decreto nº 5.626/2005 e Lei nº 12.319/2010, com enfoque na atuação em serviços públicos.
• Profissão de tradutor, intérprete e guia-intérprete de Libras: competências, atribuições e prática profissional no serviço público.
• Literatura sinalizada e recursos culturais: uso e interpretação em contextos institucionais e educacionais.
• Prática de interpretação e tradução em contextos oficiais: sessões, reuniões e atendimento a cidadãos na Câmara Municipal.

Como o Instituto Verbena cobra as disciplinas?

Agora que você já conferiu todas as disciplinas gerais e específicas de cada cargo, vale entender como a banca costuma cobrar os conteúdos em prova.

A seguir, reunimos as análises dos nossos especialistas sobre o perfil de cobrança das principais matérias do edital:

Clique aqui e saiba mais sobre o concurso Câmara de Goiânia!

Assine agora e receba acesso IMEDIATO a plataforma que mais aprova em concursos públicos e, o melhor, com acesso às 5 novidades da plataforma: Cronograma com 1 clique, Raio-X, Jornada do Aprovado, Legislação Comentada e a Revisão Inteligente. Faça o teste por 7 dias. O Gran está comprometido com a sua preparação! Satisfação garantida ou seu dinheiro de volta!

*Os cursos para OAB, CFC e Residências não estão disponíveis na Assinatura Ilimitada.

Resumo do Concurso Câmara de Goiânia

---

Quer ficar por dentro dos concursos públicos abertos e previstos pelo Brasil? Clique nos links abaixo:

CONCURSOS FEDERAIS

CONCURSOS 2026

CONCURSOS ABERTOS

QUESTÕES DE CONCURSOS

Receba gratuitamente no seu celular as principais notícias do mundo dos concursos. Clique no link abaixo e inscreva-se:

WHATSAPP

TELEGRAM