Fique por dentro – Concurso ISS Santos: resultado preliminar divulgado; Confira!

Iniciais de R$ 9,7 mil para Auditor Fiscal!

Foi publicado o resultado preliminar da prova objetiva do concurso ISS Santos, que está sob responsabilidade do Instituto Mais. Confira abaixo:

Agora, os candidatos que não concordarem com os resultados poderão interpor recursos através do site da banca, entre os dias 09 e 10 de outubro.

Vale lembrar que são ofertadas duas vagas para cargo de Auditor Fiscal de Tributos Municipais. Os novos profissionais receberão salários de R$ 9,7 mil!

Ademais, os candidatos terão pela frente mais duas etapas de avaliação: Prova de Títulos e Avaliação Psicológica, previstas para 23 de outubro e 02 de dezembro, respectivamente.

• Prefeitura Municipal de Santos – SP
• Status: resultado preliminar divulgado
• Banca: Instituto Mais
• Vagas: 02
• Salário inicial: R$ 9.787,80
• Edital: ISS Santos 2023

Se você tem interesse no certame, chegou ao lugar certo! Ao longo deste artigo reunimos as principais informações do Concurso ISS Santos para que você possa ficar bem informado. Acompanhe pelos tópicos abaixo:

Sobre o cargo de Auditor do concurso ISS Santos

Requisitos para Auditor

Para ingressar no cargo é necessário possuir diploma ou certificado de conclusão do Ensino Superior em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Ciências Atuariais, Engenharia, Ciências da Computação ou Direito.

Atribuições do cargo

Fiscalizar o cumprimento da legislação tributária municipal, orientando o contribuinte quanto à sua aplicação, bem como as demais atribuições estabelecidas no artigo 8º, da Lei Complementar Municipal nº 734/2011.

Etapas de provas

A avaliação dos candidatos é realizada através de três etapas, são elas: Prova Objetiva (eliminatório e classificatório), Prova de Títulos (classificatório) e Avaliação Psicológica (eliminatório).

Prova Objetiva

Com duração de 3 horas e 30 minutos, as provas objetivas constaram de 50 questões de múltipla escolha, com 04 alternativas cada, que tiveram uma única resposta correta.

• Língua Portuguesa – 10 questões;
• Raciocínio Lógico – 05 questões;
• Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal – 05 questões;
• Conhecimentos Específicos – 30 questões.

A prova foi avaliada na escala de 0 a 100 pontos, sendo considerado habilitado o candidato que obtivesse pontuação mínima de 50 pontos, que não tirasse nota zero em quaisquer um dos conteúdos e que estivesse de dentro dos quantitativos especificados na tabela a seguir:

Prova de Títulos

A pontuação da documentação para a prova de títulos limitar-se-á ao valor máximo de 10 pontos. Serão considerados somente os documentos constantes nas tabelas a seguir:

Avaliação Psicológica

A avaliação psicológica terá por objetivo identificar as características de personalidade e aptidões necessárias ao desempenho adequado das atividades inerentes ao cargo.

O conjunto de características a serem verificadas está embasado na descrição a seguir:

• cooperação: capacidade para colaborar espontaneamente com colegas e chefes na execução dos trabalhos;
• dinamismo: capacidade para lidar, de maneira produtiva, com tarefas sob sua responsabilidade, participando delas de maneira construtiva;
• disponibilidade afetiva (amabilidade): capacidade para demonstrar interesse em resolver os problemas das pessoas; preocupação com as necessidades alheias, com o bem estar dos outros, dirigindo-se a eles de forma cuidadosa e tratando assuntos delicados com sensibilidade;
• empatia: capacidade de se colocar no lugar do outro, com vistas a entender suas atitudes, interesses e necessidades;
• equilíbrio emocional: capacidade para administrar suas emoções, evitando agir impulsivamente diante das situações interpessoais e de trabalho;
• flexibilidade: capacidade de adaptar-se a diferentes pessoas, situações e às mudanças no ambiente de trabalho;
• iniciativa: capacidade de influenciar o curso dos acontecimentos, colocando-se de forma atuante, não passiva, diante das
  • necessidades de tarefas ou situações;
• organização: capacidade de ordenar o material e coordenar as ações de trabalho de forma a facilitar a execução das tarefas;
• relacionamento interpessoal: habilidade no trato com pessoas; capacidade de perceber e reagir adequadamente às necessidades, sentimentos e comportamentos, dos outros;
• trabalho em equipe: capacidade para desenvolver trabalhos em grupo, mantendo postura participativa e colaboradora, contribuindo para atingir o resultado estabelecido.

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Informações do concurso ISS Santos

• Data da prova: 20/08/2023
• Vagas: 02
• Cargos: Auditor Fiscal de Tributos Municipais
• Banca: Instituto Mais
• Escolaridade: Nível superior
• Edital: ISS Santos