Fique por dentro – iniciais até R$ 9,4 mil; inscreva-se!

Provas em janeiro de 2024!

Estão abertas até o dia 13 de novembro as inscrições do concurso público São Paulo Transporte SPTrans. A participação deve ocorrer através do site da banca organizadora, a Fundação Vunesp.

A taxa de inscrição foi definida em R$ 59,00 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 85,90 para os de nível superior.

Ademais, o edital oferta 200 vagas imediatas para diversos cargos de níveis médio/técnico e superior. Já os salários iniciais variam entre R$ 2.087,70 e R$ 9.466,66, para jornadas de até 40 horas semanais.

As oportunidades englobam cargos de Técnico em Enfermagem, Advogado, Analista de Marketing, Engenheiro, Arquiteto, Médico do Trabalho e muitos outros! Já os salários variam entre R$ 2.087,70 e R$ 9.466,66.

• São Paulo Transporte – SP Trans
• Situação: inscrições abertas até 13/11
• Banca: Vunesp
• Vagas: 200
• Salário inicial: R$ 2.087,70 e R$ 9.466,66
• Edital: Edital SPTrans 2023

Confira neste artigo mais informações sobre o concurso SPTrans e os detalhes de seu edital. Acompanhe pelos tópicos abaixo:

Principais datas do Concurso SPTrans

• Inscrições: 28 de setembro a 13 de novembro
• Isenção da taxa: 28 e 29 de setembro
• Pagamento da taxa: até 14 de novembro
• Data da prova: 21 de janeiro de 2024 (tarde)

Concurso SPTrans: distribuição das vagas

Os aprovados serão contratados por um período experimental de até 90 dias, após o qual, se aprovados, terão seu contrato vigente por prazo indeterminado, como previsto na CLT – Consolidação das Leis do Trabalho e demais condições contidas neste Edital.

Nível médio/técnico

Nível superior

Cargos	Vagas	Salário
Advogado Pleno	01	R$ 9.466,66
Analista de Comunicação Pleno	01	R$ 7.416,55
Analista de Gestão Pleno	55	R$ 7.416,55
Analista de Informática I	19	R$ 7.416,55
Analista de Marketing Pleno	01	R$ 7.416,55
Arquiteto Pleno	06	R$ 9.466,66
Assistente Social	01	R$ 6.179,88
Auditor Pleno	04	R$ 7.416,55
Engenheiro de Segurança do Trabalho Pleno	01	R$ 9.466,66
Engenheiro Pleno	06	R$ 9.466,66
Médico Auditor	03	R$ 7.597,21
Médico do Trabalho	02	R$ 7.597,21

A jornada de trabalho diária será:

• Para cargos com jornada de 200 horas/mês: 8 horas com intervalo de 1 hora para refeição;
• Para cargos com jornada de 180 horas/mês: 6 horas com pausa de 15 minutos, após a 4ª hora de trabalho;
• Para cargos com jornada de 120 horas/mês: 4 horas sem intervalo

Benefícios

• Vale Refeição: R$ 1.007,82;
• Vale Alimentação: R$ 785,46;
• Plano de assistência médica e odontológica com participação do empregado, seguro de vida, auxílio creche:
• Programa de Participação nos Resultados: R$ 5.812,71 anuais, pagos em duas parcelas (novembro e maio) mediante cumprimento de metas

Concurso SPTrans: etapas

A avaliação dos candidatos será realizada através de prova objetiva, prova de redação e prático-profissional.

• Prova objetiva para todos os cargos (eliminatório e classificatório);
• Prova de redação para todos os cargos, exceto Advogado (eliminatório e classificatório);
• Prova prático-profissional somente para Advogado (eliminatório e classificatório).

As provas objetiva e de redação terão duração total de:

• 3 horas para os cargos de: Agente de Informações, Técnico de Enfermagem do Trabalho, Técnico de Informática e Técnico de Inspeção Veicular Pleno, Analista de Informática I, Arquiteto Pleno, Engenheiro de Segurança do Trabalho Pleno, Engenheiro Pleno, Médico Auditor e Médico do Trabalho.
• 4 horas para os cargos de: Técnico de Processos Administrativos Júnior, Técnico de Sistema de Transporte Júnior, Técnico em Segurança no Trabalho, Analista de Comunicação Pleno, Analista de Gestão Pleno, Analista de Marketing Pleno, Assistente Social e Auditor Pleno.

As provas objetiva e prático-profissional terão duração total de:

• 5 horas para o cargo de Advogado Pleno.

Prova objetiva

A prova objetiva visa avaliar o grau de conhecimento geral do candidato, bem como a capacidade de análise, entendimento e interpretação de informações, habilidade de trabalhar com a estrutura lógica das relações, capacidade dedutiva e conhecimentos técnicos específicos do cargo.

Será composta de 40 a 50 questões de múltipla escolha, com 5 alternativas cada questão, sendo apenas uma alternativa correta.

• Agente de Informações
  • Língua Portuguesa – 20 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

• Técnico de Enfermagem do Trabalho | Técnico de Inspeção Veicular Pleno | Técnico em Segurança do Trabalho | Técnico de Sistema de Transporte Júnior
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Matemática – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

• Técnico de Informática
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Matemática e Raciocínio Lógico – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

• Técnico de Processos Administrativos Júnior
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Matemática – 05 questões;
  • Noções de Informática – 05 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

• Advogado Pleno
  • Conhecimentos Específicos – 50 questões;

• Analista de Comunicação Pleno
  • Língua Portuguesa – 25 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 25 questões.

• Analista de Gestão Pleno | Assistente Social | Analista de Marketing Pleno
  • Língua Portuguesa – 15 questões;
  • Matemática – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 25 questões.

• Analista de Informática I | Arquiteto Pleno | Engenheiro de Segurança do Trabalho Pleno
  • Língua Portuguesa – 15 questões;
  • Matemática e Raciocínio Lógico – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 25 questões.

• Auditor Pleno
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Matemática – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 30 questões.

• Engenheiro Pleno
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Matemática e Raciocínio Lógico – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 30 questões.

• Médico Auditor | Médico do Trabalho
  • Língua Portuguesa – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 30 questões.

A prova objetiva será avaliada na escala de 0 a 100 pontos, sendo considerado habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50 pontos e não zerar em nenhum dos componentes.

Prova de redação

Na prova de redação, o candidato irá produzir um texto dissertativo-argumentativo (em prosa), a partir da leitura de textos auxiliares, que servem como um referencial para ampliar os argumentos produzidos pelo próprio candidato. Ele deverá demonstrar domínio dos mecanismos de coesão e de coerência textual, considerando a importância de apresentar um texto bem articulado.

Avaliada na escala de 0 a 100 pontos, será considerado habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50 pontos.

Prova prático-profissional

Serão analisados o conhecimento técnico e a capacidade teórico-prática do candidato em desenvolver a peça apresentada com clareza, coerência e objetividade.

Serão avaliadas, ainda, a organização do texto, a análise e síntese dos fatos examinados, a adequação de legislação e domínio da norma-padrão.

Será levado em conta o raciocínio jurídico, a fundamentação e a sua consistência, a capacidade de interpretação e exposição e a técnica profissional demonstrada.

Avaliada na escala de 0 a 100 pontos, será considerado habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50 pontos.

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Informações do concurso SPTrans

• Data da prova: 21/01/2024
• Banca: Vunesp
• Escolaridade: Níveis médio/técnico e superior
• Vagas: 200
• Cargos: Vários
• Edital: Edital SPTrans 2023