A empresa sueca Ericsson, que atua no setor de telecomunicações e infraestrutura de rede, está aceitando inscrições para o seu mais recente programa de recrutamento. Os interessados têm a oportunidade de se inscrever até o dia 29 de setembro. A empresa está oferecendo um total de 57 posições para trabalhar tanto em São Paulo quanto no Rio de Janeiro.
A Ericsson está atualmente com inscrições abertas para os seus programas de estágio e trainee, denominados “Early Career Learn” e “Early Career Develop”, respectivamente. Essas iniciativas têm como objetivo atrair jovens talentos que possuam interesse em tecnologia e aspirações de crescimento profissional. No total, são disponibilizadas 55 vagas para estágio e 2 para trainee.
Programa de Estágio Ericsson
O programa “Early Career Learn” oferece 55 vagas para estágio nas cidades de Barueri/SP, São José dos Campos/SP, Indaiatuba/SP, São Paulo/SP e Rio de Janeiro/RJ, com possibilidade de trabalho híbrido ou remoto, conforme necessário.
Podem se candidatar estudantes dos cursos de Engenharia (Elétrica, Mecânica, Produção, Mecatrônica, Eletrônica, Telecomunicações), Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Data Science, Tecnologia em Redes de Computadores, Administração, Economia, Marketing, Publicidade, Relações Públicas, Relações Internacionais, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Matemática, entre outros.
É desejável que os candidatos tenham habilidades no pacote Office (Excel, Word e Power Point), e o conhecimento em inglês ou espanhol pode ser um diferencial durante o processo seletivo. Os benefícios incluem bolsa-auxílio, assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-transporte, opção de refeição no local ou vale-refeição, horário flexível, folga, acesso à plataforma de desenvolvimento, gympass, programa nutricional, apoio ao colaborador, entre outros.
Programa de Trainee Ericsson
O “Early Career Develop” oferece um total de duas vagas para o programa de trainee. As vagas são destinadas a indivíduos que se formaram no ensino superior entre dezembro de 2022 e dezembro de 2023.
Essa oportunidade é dirigida a recém-formados em cursos de Engenharia, Tecnologia, Data Science e Estatística. É requerido conhecimento no pacote Office e habilidades excelentes de comunicação em inglês. Um domínio avançado de espanhol pode ser um diferencial. Além disso, os trainees terão a chance de experienciar rotação em três diferentes áreas da empresa.
Os benefícios oferecidos incluem previdência privada, plano médico, plano odontológico, seguro de vida, vale-transporte, vale-refeição, acesso a gympass, flexibilidade de horário, opção de trabalho híbrido ou 100% remoto, programa nutricional, apoio ao colaborador, folgas, rotação de funções, imersão e desenvolvimento em liderança, acesso a plataforma de desenvolvimento (degreed), entre outros.
Como Participar do Processo Seletivo Ericsson
Aqueles interessados em participar do processo seletivo podem realizar a inscrição até o dia 29 de setembro por meio do link fornecido. As etapas do processo de seleção envolvem entrevistas, sessões de streaming, entrevista gravada, análise de casos de negócios, entrevista com recursos humanos e a etapa final de contratação.
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